烟台海洋渔业有限公司-云顶国际集团

2021年烟台市优秀共产党员宣鹏

宣鹏自1997年3月到公司以来，通过自己的不懈努力，从水手、二副、大副一步步成长起来，现担任公司捕捞一大队船长职务。自2019年任“鲁烟远渔007”号船船长以来，在他的带领下，整个船队团结一心，拼搏奉献，争创一流，在确保安全生产的前提下，2019年度单船鱿钓总产650吨，2020年度鱿钓总产862吨，连年单船产量名列同类型船前茅，为公司的发展做出了突出的贡献。

由于“鲁烟远渔007”号船上新船员比较多，许多新职工对海上生产和生活情况了解不够，部分新员工思想产生了波动。宣鹏了解情况后，及时同船上职务班子研究对策，一方面安排船上骨干船员与新船员结成“一帮一”对子，在工作上指导、帮助，严格要求他们，在生活上对他们给予无微不至的关怀，用“阳光心态，快乐工作”的理念和作为男子汉对父母、家庭要有担当的道理影响、开导他们，为新职工营造了温暖、舒心、积极向上的工作生活氛围，从而打消了他们不稳定的思想情绪，保证了海上职工队伍的稳定。

针对海上工作的特殊性，宣鹏同志带领全船职工，认真学习落实海上“安全操作规程”等制度，增强职工的安全防范意识和自我保护意识，提高紧急情况下的应变能力。针对阿根廷渔场风大浪高，渔场狭窄，船只密集，作业环境恶劣的实际情况，每天研究气象传真，随时提醒船上根据不同的天气采取相应的防范措施，在秘鲁渔场转产到阿根廷渔场，要经过麦哲伦海峡，麦哲伦海峡海流急、航道窄，因此每次过海峡前，他都要求职务船员召开安全会议，遵守智利和阿根廷国家法律法规，保持通信畅通，加强值班瞭望，并制定相应应急预案，要求甲板部、轮机部对机械设备、通导设备进行一次全面的检查，发现问题及时解决，确保船只安全顺利通过海峡。在日常生产中提高检查力度、时刻紧绷安全生产弦，以老带新，把随时随地的安全检查和安全指导工作放在首位，时刻强调职务船员的责任心，认真做好船上日常维修和重点部位重点监控，实现了连年安全生产无事故，保证了生产平稳、有序地进行。

2020年捕捞一大队船只在赤道渔场和秘鲁渔场作业，渔场作业范围较大，渔场信息很重要。他利用自身丰富的海上作业经验，利用兄弟公司各船的产量、位置及海上各船动态信息，加以分析，钻研助鱼、助航仪器的使用，及时准确掌握中心渔场。对船上管理突出一个严字，从安全、管理、生产、质量、成本等各方面入手，要求船上职工强化成本意识，日常工作中把节约挖潜落到实处，从船上的一米钓线、一个钓钩着眼，注重节约，机舱能用配件的，绝不用总成。切实做好可控成本的管理，杜绝一切跑、冒、滴、漏，努力向成本管理要效益，严格按照公司的有关制度和规定去做，让作业船各项工作井井有序，蒸蒸日上。

近年鱿鱼价格一直很高，高价鱿鱼多用于出口，因此对鱿鱼质量要求极其严格，为加强船上鱼货管理，宣鹏同志经常召集船上职务船员专门开会研究讨论，针对搞好冷冻加工，提高鱼货质量，围绕如何减少烂鱼、变质鱼、鱼体大小不等、加工袋破损，提出了许多合理化建议，切实解决了进冻加工产生的问题。高产时亲自到加工间监督，使船上从生产到加工紧密配合，保证鱼货都达到一级品。与此同时注重鱼货质量意识，按照公司要求加工鱼货，努力把好鱼货质量关，鱼货质量一级品率始终达标，连年他所在的“鲁烟远渔007”号船安全生产、效益都居公司同类船之首。

   2020年宣鹏同志在生产过程中因为心系生产，连续的满负荷工作，得不到良好休息，加上渔场资源的不理想影响了生产、疫情期间的人员人心浮动，焦急上火而引起胃痛，吃不下饭，睡不好觉。因为肺炎疫情的影响，航班都不通，船员不能正常轮换，到期船员想回国非常有情绪，他们在海上工作周期长的有3年，短的也有2年了，有船员带头闹事，他不顾自己身体不适，亲自连续几天做思想上工作，终于使他们认识到自己的问题。同时要求党员、骨干、职务船员耐心和到期船员做好思想工作，把国内情况通报给大家，大家了解后，放下思想包袱，党员模范也带头捐款，在他们的带领下，普通船员深受感染也纷纷捐款，鲁烟远渔007全体船员们心往一起想，劲往一处使，保障了安全生产工作的平稳开展。

在宣鹏同志的带领下，甲板部、轮机部，上下同心，密切合作，圆满地完成了公司下达的各项安全生产任务，“鲁烟远渔007”号船也在2020年获得鱿钓生产“争先创优”劳动竞赛第一名的好成绩。宣鹏也凭借他积极的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，2021年被评为烟台市优秀共产党员，赢得了广大干部职工的普遍好评。